검색결과

  • 김근조씨 고문치사사건| 미망인은 그때 쇼크로 아직치료중

    『국회에서 고문방지법안이 통과되었다니 다행입니다. 당연한일이지요 다시는 아빠같은 일이 일어나서는 안되지요』 경찰의 수사를 받다 수사관의 폭행으로 숨진 한일합섬경리이사 김근조씨의 미

    중앙일보

    1983.12.19 00:00

  • (53)|국제그룹(하)|전문 경영인(17)

    어느기업룹의 세수이건 대개 노년이 되고 2세들이 장성하면 공사석에서 자신이 일으켜 가꾸어온 기업군의 「승계」에 대해 1세창업주로서의 생각과 방침을 밝혀두는것이 우리 재계의 일반적인

    중앙일보

    1983.12.14 00:00

  • (52) 전문경영인(16) 국제그룹(상)

    끊임없이 변해가는 재계의 흐름속에서 최근 가장 많은 변화를 겪고있는 그룹이 국제그룹이다. 첨단기술인 반도체의 세계에 1세대, 2세대가 있듯 어찌보면 국제그룹은 올해 들어서부터 「제

    중앙일보

    1983.12.12 00:00

  • 공익성 강한 「도시가스」…안전관리에 성패 걸려

    「공공성이 강한 사업인 만큼안전관리에 경영의 성패가 달려있다고해도 과언이 아닙니다] 연료종합메이커인 대성산업의 창업주김수근회장은 지난1일부터 그룹에서분리.독립된 서울도시가스의 사장

    중앙일보

    1983.12.09 00:00

  • (51) 기아그룹 전문경영인

    자본과 경영의 분리라는 면에서 기아는 돋보이는 그룹이다.「대부분의 기업에서 이루어지고있는 전문경영인체계가 일정한 한계내에서 경영권을 위임받고 그 결과에 책임을 지는 형태라면 기아의

    중앙일보

    1983.12.07 00:00

  • (44)럭키금성(상)|전문경영인(8)

    럭키금성그룹의 중역으로 처음 선임되는 사람은 누구든 선배경영진으로부터 몇 가지 조언을 듣는다. 그중에서도 항상 빠지지 않고 첫번째로 강조되는 사항중의 하나가 『직위의 고하를 막론하

    중앙일보

    1983.11.10 00:00

  • (37) 전문경영인

    재계의 세대교체는 창업주의 가계에만 국한된 것이 아니다. 아직은 창업세대가 우리 재계의 주류고, 또 기업의 승계 역시 이를 창업주의 핏줄을 따라 서서히 대를 물리는 과정에 있지만

    중앙일보

    1983.09.26 00:00

  • 한신공영 김회장 별세따라 2세 김태형 전무 사장선임

    ◆(주)한신공영은 창업주인 김형동 회장의 별세에 따라 10일 김회장의 2세인 김태형전무(28세)를 대표이사사장으로 선임했다. 선임 김사장은 고려대학교경영대학을 졸업한 후 한신공영감

    중앙일보

    1983.08.10 00:00

  • (24)분가의 실패

    『가지많은 나무에 바람잘날 없다』는 옛말이 있다. 호남지방의 가장 큰 기업그룹인 금호도 쟁쟁한 「로열 패밀리」때문에 한동안 진통을 겪기도 했다. 재벌의 집안에서 금호만큼 거자인물이

    중앙일보

    1983.07.15 00:00

  • 재계 새 지도|(15)|초고속 성장

    새 정권이 들어서 주변이 어수선하고 정화작업으로 각계가 신경들이 날카로 왔던 80년8월, 초고속성장으로「대우신화」를 창조해온 김우중 대우회장이 또 하나의 화제를 재개와 사회에 던졌

    중앙일보

    1983.06.14 00:00

  • 재계 새지도(13)오너의 개성|창업주 개성따라 기업체질에 차이

    한국의 기업그룹들이 최근들어 몇년사이에 엄청나게 커지고 또 현대식조직을 갖추기 시작했지만 그속은 아직 가업경영적요소가 강하다. 대부분의 기업그룹이 당대에 이룩됐기 때문에 창업1세의

    중앙일보

    1983.06.09 00:00

  • 재계 새지도(10)서열변화

    잠시도 쉬지 않고 변해가는 재계의 모습을 기업의 입장에서 보면 영토분할을 둘러싼 영고성쇄의 치열한 경쟁이지만 그 기업을 일으키고 경영하는 기업인의 입장에서 보면 창업과 수성의 끊임

    중앙일보

    1983.06.06 00:00

  • 각 기업 토지 재매입 내용을 보면…|서슬퍼런 극비 조사에 눈치 작전 기업들 "항서"

    ★…19일 비업무용 부동산 재매입 현황을 직접 발표한 김종호 건설부 장관은 여느 때의 굵직한 목소리에 가일층 톤을 높여 『어떠한 의혹이나 오해가 없도록 철저히 조사했으며 이번 기회

    중앙일보

    1983.05.20 00:00

  • 기아 창업주 동상 제막

    ◇기아산업의 민경중 회장, 김선홍 사장 등 중역진들은 18일 서울 동숭동 학산기술 장학재단에서 창업주인 김철호 전 사장의 동상 제막식을 가졌다.

    중앙일보

    1983.05.19 00:00

  • 「절세」와 「추적」의 숨바꼭질|상속·증여세 누가 얼마나 냈나

    부가 대를 이어 집중되어서는 안된다는 것이 상속세나 증여세를 부과하는 근본취지이다. 지난 76년부터 상속세 과세건수가 해마다 늘어났으나 세수는 오히려 줄어들기 시작해 81년부터 정

    중앙일보

    1983.04.28 00:00

  • 4개 기업이 재매입한 땅 모두 부산·경남지방 소재

    효성·벽산·미원·한일합섬등 4대기업이 재매입한 토지들은 모두 토지개발공사 부산지사 관할구역인 부산과 경남일대에 있는 것으로 알려겼다. 이들 기업들이 유독 부산·경남지방의 땅만을 재

    중앙일보

    1983.04.06 00:00

  • "신경안정제 먹으려해 음독으로 알았다"|치안본부 한일합섬 김근조씨 폭행치사 내용발표

    치안본부는 30일 한일합섬이사 김근조씨(42)에 대한 폭행치사 사건전모를 발표했다. 치안본부 발표에 따르면 당초 이 사건은 한일합섬이 정부방침에 의해 비업무용 부동산을 토지개발공사

    중앙일보

    1983.03.30 00:00

  • ″종업원을 가족처럼 대해 줘야죠″

    대기업은 아니지만 종업원의 후생·복지시설이나 제도는 선진국 수준이다. 종업원들이 안심하고 일할 수 있는 여건을 마련해줘야 노사협조나 생산성 향상을 기할 수 있다는 경영철학 때문이다

    중앙일보

    1983.02.28 00:00

  • 임원선임 자율화 따라 주총 연기 등 논의 CP 잘 팔려 A급은 "없어서 못 팔" 정도

    ★…오는 8월에 임기가 끝나는 시중은행의 임원선임 시기나 방법은 해당은행이 독자적으로 결정할 것으로 보인다. 재무부는 이미 민영화된 시중은행에 임원선임 시기를 놓고 서로 공동보조를

    중앙일보

    1983.01.22 00:00

  • 기업마다 연초 인사바람

    불황은 인사바람을 몰고 온다. 경영사정이 빠듯할수록 조직도 바꿔보고 사람도 자주 갈기 때문이다. 금년도 연초부터 주요기업들에 인사바람이 불고 있다. 한국화약과 쌍용그룹이 1일자로

    중앙일보

    1983.01.08 00:00

  • ″재벌총수 3인〃이 부상

    재계 총리-. 한국재계의 총 본산인 전경련 회장을 두고 일컫는 말이다. 뭐니뭐니해도 전경련은 가장재력과 영향력 있는 기업인들을 망라하고있는 순수민간경제단체로서 한국경제계를 대표한다

    중앙일보

    1982.10.09 00:00

  • 「1·5세대」에 들어선 한국 재계

    한국재계가 l·5세대를 맞고 있다. 각고면려에 부를 쌓는 창업주가 세월의 흐름에 따라 하나 둘씩 지계하거나 후선으로 물러서고 그 뒤를 핏줄을 통한 승계가 이루어지고 있는 것이다.

    중앙일보

    1982.09.22 00:00

  • 경제4단체 탈바꿈 세계교체·조직활성화 활발

    대한상의·전경련을 비롯한 경제4단체가 서서히 변해가고 있다. 10·26이후 회장이 바뀐 대한상회·무협·중소기협중앙회등 이 신임회장의 스타일을 까라 나름대로의 개성을 굳혔다고 내년

    중앙일보

    1982.08.21 00:00

  • 여성 기업인들의 활동 실태|기계·운수 등 각계서 우먼·파워

    오랜 불황으로 억센 기업인들도 휘청거리고 있다. 그러나 비록 「큰손」은 아니지만 사장·감사·이사 등 여러 형태로 기업 경영에 참여, 꿋꿋하게 기업을 이끌고 있는 여성 기업인도 많다

    중앙일보

    1982.07.31 00:00

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